不想合伙了怎么让别人退出来

不想合伙并让他人退出，需按合伙形式处理：
普通合伙：协议有约定退伙情形，出现时按约定让合伙人退出；无约定则协商，达成一致签退伙协议，明确时间、财产、债务等；若对方有法定退伙情形，书面通知将其除名。
有限合伙：有限合伙人可按协议或提前三十日通知退伙；要其提前退出，可协商签协议。过程中注意保存证据防纠纷。
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结论：
不想合伙并让他人退出，普通合伙可依协议约定、协商或法定情形处理；有限合伙可按协议约定、提前通知或协商处理，且整个过程需保存证据。
法律解析：
在普通合伙中，《中华人民共和国民法典》规定，合伙事务应按约定处理。若合伙协议有退伙约定，当约定情形出现，就可依协议让合伙人退出。若没有约定，协商一致签订退伙协议是不错的办法，协议要明确退伙时间、财产分配、债务承担等内容。若对方存在未履行出资义务、故意或重大过失给合伙造成损失等法定退伙情形，书面通知除名也是合法途径。对于有限合伙，有限合伙人按协议约定退伙或提前三十日通知其他合伙人即可退出，若要其提前退出，协商一致签协议也是可行的。保存相关证据能有效避免后续可能产生的纠纷。如果您在合伙退伙方面有任何疑问，欢迎向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。
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不想合伙并让他人退出，普通合伙和有限合伙处理方式不同。普通合伙中，有约定退伙情形的，按协议执行；无约定则协商签订退伙协议，明确各项事项；若对方有法定退伙情形，书面通知将其除名。有限合伙里，有限合伙人可按协议或提前三十日通知后退出，若要其提前退出，可协商签协议。

具体解决措施和建议如下：
1.普通合伙按约定执行时，仔细研究协议条款，确保操作合规。
2.协商退伙时，要以友好理性的态度沟通，避免冲突。
3.法定退伙书面通知要留存凭证，注明除名原因。
4.有限合伙提前通知需保留通知记录。
5.整个过程注意保存各类证据，如协议、通知、沟通记录等，防止后续产生纠纷。
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法律分析：
（1）普通合伙方面，若合伙协议有退伙约定，按约定让合伙人退出，这体现了契约精神，保障了协议的效力。比如协议约定特定业绩未达成时合伙人退出，就可依此执行。
（2）若普通合伙协议无约定，可协商签订退伙协议，明确退伙关键事项，如退伙时间、财产分配和债务承担等，这样能避免后续产生不必要的争议。
（3）当普通合伙人存在法定退伙情形，如未履行出资义务或因故意、重大过失致合伙受损，可书面通知将其除名，维护合伙的正常运营。
（4）有限合伙中，有限合伙人可按协议约定退伙，也能提前三十日通知其他合伙人后退出。若要其提前退出，协商一致签协议也是可行办法。
（5）无论哪种合伙形式，保存相关证据都至关重要，它是应对后续纠纷的有力保障。

提醒：
处理合伙退伙事宜需严格按法律和协议执行，不同合伙情况复杂，建议咨询专业人士进一步分析。
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（一）普通合伙方面
1.有约定退伙情形时，按协议要求合伙人退出。
2.无约定则与对方协商，达成一致后签退伙协议，明确退伙时间、财产分配、债务承担等。
3.对方有未履行出资义务等法定退伙情形，书面通知将其除名。

（二）有限合伙方面
1.有限合伙人按协议约定或提前三十日通知其他合伙人后退出。
2.想让有限合伙人提前退出，协商一致签订退伙协议。

整个过程注意保存相关证据。

法律依据：《中华人民共和国民法典》第九百七十六条规定，合伙合同约定合伙期限的，合伙人在合伙期限内不得请求解除合伙合同；但是，有下列情形之一的除外：
（一）合伙合同约定的退伙事由出现；
（二）经全体合伙人一致同意；
（三）发生合伙人难以继续参加合伙的事由；
（四）其他合伙人严重违反合伙合同约定的义务。